3月25日下午，武汉城建集团举办2025年第2期“城建大讲堂”，以“AI赋能数字化转型”为主题，特邀集团信息管理部技术专家与金山办公资深讲师联袂授课，来自集团总部各部门及各二级公司的百余名员工参加了此次培训。

首场培训由集团信息管理部陈钊主讲“Deepseek功能实践及基层赋能培训”。作为集团重点引进的AI技术平台，Deepseek已在多个业务场景中实现深度应用。陈钊通过生动的案例演示，详细讲解了Deepseek在项目管理、数据分析、智能客服等方面的实践成果，并重点分享了如何利用该平台提升基层工作效率的经验心得。

“通过Deepseek平台，我们成功将项目审批时间缩短了40%，数据分析效率提升了60%。”陈钊在培训中介绍。参训人员纷纷表示，本次课程既有理论高度，又具实操价值，为基层员工运用AI技术解决实际问题提供了新思路。

第二场培训由金山办公资深讲师吴千龙讲授“WPS+AI助力高效办公——智能新体验”。课程聚焦AI技术在办公场景的创新应用，通过现场演示展示了WPS智能文档处理、数据自动分析、PPT智能生成等前沿功能。

“AI不是要取代人类，而是要帮助我们从重复性工作中解放出来。”吴千龙在讲解中强调。参训人员通过实操体验，切身感受到AI技术给日常办公带来的变革性提升。特别是智能表格分析、文档自动排版等功能演示，引发了现场热烈讨论。

“数字化转型不是选择题，而是必答题。”集团信息管理部总经理谢逸在培训总结时表示，“我们要通过持续的技术培训和人才培养，让每一位员工都能成为数字化转型的参与者和受益者。”

培训结束后，参训人员纷纷表示收获颇丰。来自建工集团的参训学员说：“这次培训让我对AI技术的实际应用有了全新认识，回去后要立即把学到的技巧用到工作中。”集团财务管理部参训学员表示：“WPS的智能功能太实用了，能大大提升我们的报表处理效率。”

本期培训延续了“城建大讲堂”一贯的高标准、严要求，培训实行严格的签到考勤制度，并要求各二级公司必须派1名AI专员参训，确保学习效果，努力培养一支懂技术、会应用的数字化人才队伍。

培训的成功举办不仅提升了员工数字化技能水平，更彰显了集团以技术创新驱动高质量发展的坚定决心。在数字经济时代浪潮下，武汉城建集团正以开放包容的姿态，拥抱新技术，培育新动能，谱写数字化转型新篇章。